Retribuzione malattia
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Domanda
Gentilissimo Prof. Incampo,
Le scrivo per avere informazioni riguardo alle assenze per malattia di noi IdR.
Sono incaricata annuale con orario di cattedra da 14 anni, ho fatto richiesta di ricostruzione di carriera appena maturato il diritto, ma non ho ancora ricevuto il decreto. La scorsa settimana ho subito un delicato intervento chirurgico e sono attualmente in ospedale. I medici mi dicono che la degenza sarà lunga e che, anche una volta dimessa, dovrò stare a riposo per un lungo periodo.
Le mie domande sono le seguenti: quanti giorni di malattia è possibile richiedere nel corso dell'anno scolastico? Esiste la possibilità di essere licenziata dopo un certo numero di giorni di assenza per malattia? I giorni di ricovero ospedaliero rientrano nel computo di suddetti giorni o sono da considerare a parte?
La ringrazio in anticipo per la disponibilità e le porgo i miei più cordiali saluti.
Risposta
Per prima cosa chiariamo che se non sei destinataria di un decreto di ricostruzione di carriera non potrai godere dei diritti previsti dal Contratto.
Questo significa che hai diritto a 30 giorni di malattia retribuiti al 100%, 60 giorni al 50%, tutti gli altri giorni senza retribuzione.